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第850章 智力竞争

地球很大,国家也很多。

所以,每天都是有着相当多的国际新闻在发生,其中一些并不被我们关注。

但有些国际新闻大家还是会关注上一下。

比如说法老国的总统在不断的抗议中被赶下了台。

而这也是鼓励了法老国的邻国利亚比不满卡扎菲的民众。

几日后,比亚比多个城市开始出现抗议活动。

而在这个时候,达乐投资已经在石油市场上面做出了动作。

看多石油价格!

利亚比石油产量占据全球石油消费量的1.8%。

一旦出现问题,势必会影响全球石油供应。

石油价格必然就会随之上涨。

当然了,一般来讲,无论正反双方,都不会对石油设施乱来的。

毕竟,未来无论谁赢,石油都将成为资金的主要来源。

渝州,北辰集团陈元庆办公室内,陈元庆靠在办公桌上,看着电视机正在播的新闻。

是关于利亚比撤侨的。

这是华国迄今为止最大的一次撤侨,要将三万多名同胞从战火之地带回家。

受到了全国上下的极大关注。

人们是震惊的。

不仅仅国外震惊,国人也是震惊。

现在国家实力都已经强大到这个样子了?

骄傲之情,溢于言表。

国人还并没有准确的认知到全球第二大经济体,世界第一大工业国的背后到底是怎样的国家实力!

大家都觉得自己还很弱,还得要继续闷头搞发展,继续壮大自身实力。

不安全感还挺是严重的。

夏洁敲门,走了进来:“老板,达乐贸易在利亚比的员工除了留守的,已经全部撤出来了。”

春天已来!

这几日,渝州升温明显,夏洁自然是褪去了厚厚的衣裳,短裙丝袜已经给穿上了,衣领也是开得挺低。

陈元庆眼神只是在夏洁腿上稍作停留就移开了。

这么多年,陈元庆一直都是没有吃窝边草!

班露?

那也是离开了秘书岗位之后的事。

“利亚比本地员工的家属呢?”

“也都是撤了出来,就近安排在法老国。”

将本地员工及其家属也是带上,很重要的原因是未来达乐贸易还会重新回去。

利亚比市场是小,但蚊子腿也是肉。

不能够说,就因为小,就不要。

一颗芝麻小,几十颗芝麻堆在一起就是一堆呢!

够嚼上几口的。

而且,达乐贸易在当地也没有多少员工。

加上家属,也就几百人而已。

以后,这些人都是公司最忠诚的员工。

想要员工对公司保持忠诚,不是靠嘴巴说出来的。

是公司靠一件件事做出来的。

一天到晚的,就想要压榨员工,员工能对这样的公司保持忠诚?

这得要多贱,才得会如此。

陈元庆旗下的企业在海外市场上面高歌猛进,很重要的原故就是对员工不错。

有些人,就觉得自己给员工发工资,就是对员工的施舍。

给多给少,员工都得要有一颗感恩的心。

别整天搞有得没的事。

好好干活。

也不知道,这种想法到底从何而来?

陈元庆肯定不会这样子。

员工拿工资,是人家付出劳动该得的。

而作为老板,陈元庆觉得,照顾手下人也是理所应当的。

陈元庆可不是做好事不留名的性格。

这个事情,自然也是会让其他员工知道,在公司内网上面进行通报。

反正意思就是一个,公司不会放弃自己的员工。

陈元庆知道利亚比的局势接下来会如何发展。

也知晓,随后叙亚利也是会步后尘。

更是知道,因为这两国的战乱将会有大量的难民涌入到欧洲。

自此,欧洲陷入到了深深的难民危机当中。

一直到十几年之后,依旧是没有摆脱。

极大的影响了欧洲的经济。

三月,陈元庆又是去了京城开会。

陈元庆在华国企业年会上面关于工业4.0的演讲,引起了上面的注意。

北辰汽车是全国最大的制造业企业,世界五百强当中排名第六位。

属于华国工业代表性企业。

所以在陈元庆提出工业4.0的时候,引起重视是必然的事情。

要是随随便便一个普通人,提出来工业4.0,那必然是没有人重视的。

反而还会受到嘲笑。

大家都知道,普通人根本就没有能力去做这个事情。

而陈元庆不一样。

陈元庆是真的有能力会做这个。

不是会做,而是陈元庆已经在做了。

能够看到一个很明显的数据,北辰汽车这些年时间,汽车产量是在不断提升的。

而且还是翻倍的提升。

但是,生产工人数量却并没有翻倍的增加。

原因是什么?

很简单。

北辰汽车的生产线在智能化程度上在不断的提升。

现在已经能实现柔性生产。

就是,这条生产线,今天生产北辰星照,明天就可以生产北辰宝马。

当然了,转变速度肯定没有这么快。

而且,一般来讲,产量足够的话,还是用传统自动化生产线来生产更加好。

智能化柔性生产线的投资挺贵。

想要搞工业4.0,那么自然就是得要投钱。

而且,还不只是小投入。

需要大量资金的投入。

陈元庆放下手中的平板,关于工业4.0的讨论是相当多。

人们普遍的在担心机器取代人类,那以后的工作岗位是不是将会更加少?

这样的担心并不是在杞人忧天。

一些重复性、机械性的岗位,的确是会被大量智能机械替代。

对于底层劳动者来讲,因为知识学历的不足,只能够做这类重复性、机械性的岗位。

但还好,随着社会的发展,越来越少的人愿意从事这类工作。

很多工厂,都开始出现用工荒了。

另外还有就是工人的工资是在逐年上涨的。

这就倒逼工厂主,大量的采购机器来替代人力。

工厂外迁?

一些技术要求不高,就单纯靠压榨工人剩余价值的工厂,的确是可以。

但是当地没有成套的工业体系,很多东西都是需要从华国进行采购。

比如说南越的纺织业,原材料就从华国采购的。

还有一个很重要的点。

现在智能机器只是代替简单重复的机械性岗位,那么以后就能够代替复杂重复的机械性岗位。

最终的目标,是在生产当中,不再是让人参与。

到时候,人力成本优势是没有用的。

比拼的,就是智力优势。

智力优势如何建立的?

教育。

全民性普惠教育。

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