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第1817章 出局

帝都,二环,某号称清朝御厨后人在自家四合院中开设的官府菜私宴。

张远不爱这种地儿,尤其是那些号称御厨后人,鼻孔朝天,仿佛我给你做饭是你的荣幸,我不乐意还不给你做了的那种厨子掌勺的地方。

甭管“御厨”还是米其林大厨,态度傲慢的在张远这边直接PASS。

你让我心情不好,我还花钱?

那我不成傻子了。

只是,这样的“傻子”还真不少,有的是人愿意被这帮货宰。

不光有钱人,网红时代,那些小店也玩起了这种套路,比如卖煲仔饭的某展。

普通人也会因此上当。

可只要不是受虐狂,去个一次也就罢了。

但影视行的不少导演,不光鼻孔朝天喜欢把观众当傻子,还不许你们挑刺,说都不让。

就像食客挑理还拿着菜刀骂街的厨子一样。

骂食客的厨子不是好厨子,骂观众的导演不是好导演。

拦不住有异食癖的主。

“来来来,这叫宫庭黄坛子。”

“男的吃了壮阳,女的吃了滋阴,都是宫廷秘法,大补的方子,能延年益寿。”小王热情招待着一众同行。

这玩意原名叫皇坛子,可以看做北方版佛跳墙。

只是出菜会用鸡油等东西把汤汁打成金黄色,往古代皇家的喜好上靠。

实际吃起来也就这么回事。

复旦毕业,历史学的不错的王长钿也在宾客之列。

听到小王的话后琢磨着。

皇家名菜,还延年益寿?

咸丰31就没了,光绪也才37,同治19就没了……

讲道理,这菜是宫廷里流出来的和这菜能延年益寿,里边至少有一样是在吹牛逼。

作为大连农村出身的“泥腿子”,王长钿和张远一样,不屑这些所谓的宫廷厨子,宫廷菜。

若宫廷还在,老子压根没机会上桌。

就是把宫廷推翻了,咱们这些底层人才不用受八旗子弟欺负。

其实若不是有张远这个“靶子”在,桦宜邀请同行吃饭都不一定会叫上王老板。

王总又想到,这菜名也不吉利啊。

黄坛子,黄摊子……

想到这里,他就放下了勺子。

推了下眼镜,看向满面春风的小王。

“王总,今天叫我们来,所谓何事?”

其实王长钿有预感,因为这把又是那套。

“猜猜我没有邀请谁?”

还是美式霸凌那套。

扫一圈就明白。

王老板心说我反正中立,只管做生意。

“今天喊大家来,主要是想商量关于之前开会提出的新政。”

“也就是与棒国文化届合作的事务。”

小王眉飞色舞,酒不醉人人自醉,还没喝多少,面颊便红彤彤的。

“这事怕是不好办。”

“毕竟我听说了,两岸影业那位同行,他与棒国那边关系不错,经常来往。”

博纳的于东歪着嘴说道。

看似在拆台,实则是假装。

他和小王私下早通过气了,在一唱一和。

“我可知道,那位在棒国买了不少影视剧版权,还有综艺版权回国分销。”

“之前那部大热门的《来自星星的你》不就被他搞走了,还在国内开了炸鸡店。”

“说起来,还是和你们家小弟任荃一起搞的。”于东说着说着开始不着调。

小王面色一沉,你提这个干吗!

我们不是说那小子的事。

“是的,之前听说他还被棒子搞了侵犯版权,好像花了不少钱才搞定。”

反正他们是这么理解的。

分析来分析去,得出的结论就是,张远在棒国有关系,经常跑,与那些电视台,娱乐公司的人都很熟,能说得上话。

实际上,那些娱乐公司的人很想和他说得上话,但张远不想和他们说话。

这帮货层次太低了,打探不到更高层面的消息。

人类只能通过已知信息做推断,分析。

他们都不知道很多信息,所以认为张远的关系应该是棒国那些娱乐公司的老板。

打死他们也想不到,张远认识的是个“跳大神”的。

哦,你们能找王琳大师,我不能找大师?

只不过我找的是“国师”。

“不过,别看他这么厉害,搞关系是把好手。”

“但胳膊扭不过大腿。”

“呵呵呵。”小王由衷的笑出来。

“我刚刚参与了公司的董事会议。”

“遇到了阿里的与会人员,对方和我说,两岸影业的掌门人最近在他们阿里面前摆架子,装大蒜。”

“对方很不高兴。”

“这就是我想说的小见闻。”

一听这个,在座的齐齐放下碗筷。

在2000亿美金市值的巨头面前装蒜?

你小子够牛逼的。

怪不得小王今天请客,心情那么好。

嘶……众人琢磨着。

别的事不说,如果两岸影业得罪了阿里,那还能有好?

尤其刚刚小王说的“新政”一事。

所谓合作,就是开放对棒国娱乐产业的注资,占股。

阿里也搞大文娱战略,又那么有钱,有名。

他们家如饕餮一般,什么赚钱的事都掺和,会不盯上这次的新政?

他们若要出手争夺,两岸影业会是对手?

那桦宜的意思就是,这把两岸影业出局了!

这可是天大的好事。

活生生少了一个大竞争对手。

那么,代价是什么?

“中雷,我问一下,这次阿里在棒国的目标是什么?”王长钿开口询问。

这才是关键。

“哈哈,阿里财大气粗,瞄准的肯定是最大最赚钱的头部企业。”

“比如SM,YG,SIM,HB……”小王报上了一长串。

SM就是棒国第一艺人经济公司,东方神起,SUPERJUNIOR都是人家的。

归国四子也在他们公司名下。

SM是男团第一,YG则是女团第一。

Blackpink就是YG的招牌。

剩下还有一堆大大小小的公司,从音乐到娱乐,影视都有。

看着多,实际就那么十几家,毕竟棒国拢共就那么点大。

而此时盯上这些公司的,除了圈内几大公司,如桦宜,光纤,博纳,华策,新丽之外。

新浪,搜狐,阿里,白度这些巨头闻着味都来了。

甚至连苏宁这家家电巨头也来了。

因为老板的儿子,也就是苏宁公子回国了,正式进入总裁办准备练手接班。

这位苏宁少爷在国外时就成天开超跑泡妞,骚的很。

年轻人,了解这些,又和万达少爷一样喜欢装逼。

便盯着了这一块,眼光还行。

他回国后操办的两大收购案,除了棒国,还有一项就是国际米兰。

其实少爷既不懂男团女团,也不懂足球,就是买。

并且这位的高中是南京外国语学校,东子的老婆,也就是奶茶妹也是这学校的,比苏宁少爷小两届。

奶茶妹他爹从小就在帮她规划豪门路,曾经接着同校关系找过苏宁大老板张近东,想要结亲。

对方没看上他们家。

否则就不会落东子手里了。

内行外行一大堆,成了僧多肉少。

当然,这些“外行”想要顺利收购,绕过政策限制,就得和内行结合。

所以,别看小王说的开心,在座这些位也捧着。

“SM好啊,业绩强。”

“YG也不错。”

“SIM我看一般。”

“我看KEYEAST最近表现还行。”

好似商谈着哪家好,内行交流探讨。

实则暗流涌动!

一帮狼都盯着呢!

互相借着话头打探,期望摸出对手实力。

阿里要介入?

我背后有白度。

我背后有搜狐……

其余几位也没在怂。

所以张远压根不吃他们的“美式霸凌”。

五岳剑派搞得好像是个联盟,实际能一条心?

而且华夏是出了名的“对内一条龙,在外一条虫”。

互相内卷能卷到员工爆炸,利润归零,心里都是友商是傻逼。

一见外国公司,大多膝盖都不自觉的发软。

所以老外和张远熟悉后的第一句话,大多是……

“张,你真不像个华夏人。”

反正这帮人各怀鬼胎,但达成了一个共识。

那就是因为得罪阿里,咱们内行最大的竞争对手,也就是张远,还没开跑就提前出局了。

好事!

……

另一边,张远正在召开内部高管会议。

“所以人按照我的提前告知,报告一下公司最近各部门的人员流动情况。”

张远边喝茶边说道。

语气平和,并未见太多火气。

各部门领导按秩序开口,有的紧张,有的还行。

都说完,张远点点头。

“有数了。”

“最近一周,人员流出率提高了300%。”

“人员综合流失达到了6.5%。”

“那么……思维,事情是你报告的,那具体情况和人员流向,你调查的怎么样了?”

张远看向胖娘们,示意她畅所欲言,不要有压力。

她关注到人人员流失不正常是因为自己手下有人接连离开。

现在公开讨论这事,其实容易得罪人。

还有别的部门人员流失比她严重多了。

就你TM会找老板打小报告是吧!

别人容易恨上她。

但没关系,很快就会有人帮她承担火力。

“我联系了不少离职人员,还有他们在公司的好友进行调查。”

“基本明确。”

“是阿里影业和阿里音乐在挖我们的人。”

“给出的跳槽薪资涨幅达到50%以上,甚至还有超过300%的。”

“啊!”张远浑身一怔。

“给的这么多?”

“嗯。”杨思维皱眉点点头,对方很下本。

但这些本阿里拿的轻轻松松。

“要不你帮忙打听打听,他们还缺老板吗?”

张远指了指自己。

“给我300%涨薪,我去他们那儿上班。”

众公司高层:……

看着死寂的会议室,张远掏出手机就搜。

“员工不懂老板的小幽默怎么办,在线等,挺急的!”

“现在的问题是,阿里为啥突然盯上我们?”胖娘们在冷场许久后开口道。

“是单挖我们公司的人吗?”

“还是全行业招募。”

“对方最近刚上市,资金充足,大肆招募也有可能。”

“不会是咱们有谁得罪人家了,对方故意的吧?”

众人七嘴八舌的讨论,曾佳开口发声。

她说完,所有公司高层齐刷刷的转头看向张远。

好似少室山一战,叶二娘承认虚竹是自己和某位大人物的私生子后,各派江湖人士全都不约而同的看向段王爷一般。

【共识】

“啊哈哈哈哈……”张远摸着后脑勺讪笑道。

正是区区在下。

众公司高层:……

齐齐扶额。

也对,一般人干不出这种事。

干出这种事后也不能够还笑得出来。

张远觉得自己就是聚天地灵气的灵珠。

但在手下眼里,他就是魔丸!

现在没人记恨杨思维了。

尽恨他了。

“哎呀,天要下雨,娘要嫁人。”

“有些事拦不住的。”张远打着哈哈。

“刚好,能帮我们排除一些不忠心的员工。”

“人走了,再招就好。”

“刚好,我和中戏商量商量,搞一批内招和管培生,培养咱们的铁杆自己人。”

“公司都上市了,也该调整队伍,培养生力军了。”

“北电,上戏等其他几大专业院校,还有帝都这几家大高校都联系联系。”

“没事的。”

张远并不在意。

很简单的道理,阿里不会挖基层员工,要挖也是挖中高层。

可问题是,很多公司已经证明,尤其是大公司,基本与某些手机芯片一样,一核有难,七核围观。

领导一大堆,办事的就那么几个人。

中层领导砍掉一半,不影响公司日常运营。

就像剧组,赶走仨副导演,戏还能拍。

摄像大哥要是撂挑子,当天就得停工。

任何公司最怕流失的是核心技术人员。

销售公司的核心技术人员是金牌销售。

电影公司的,便是金牌导演,制片。

这些人阿里挖不走。

因为都是我挨个亲自招募的!

每一位我都有私交,不是单纯的工作关系。

否则我废那么大劲挨个“话疗”做什么。

刚好,愿意挖就挖,走了一批老帮菜,我找一批懵懂大学生来,不是老油条,身体还棒。

“如果阿里给在座各位开高薪挖人,你们可以直接告诉我。”

张远收拢笑容。

“如果对公司和工作有什么不满,也可以告诉我。”

“哪怕要走也得好聚好散。”

“因为我看过太多老朋友,老兄弟反目成仇的事。”

他不是在威胁,有小朋友后,他的性格已经温和许多。

但在手下人眼里,这就是威胁,个个噤若寒蝉。

“散会!”

张远说罢起身。

快到下班的点了,别拖堂。

可他打算溜,手下人却把他喊住。

贾仕凯叫住他。

他现在负责音乐部门的对外沟通。

这次关于蜂鸟音乐的战略收购他也参与了。

“什么事?”

“蜂鸟那边的收购方案出来了,您过目。”

“明天再看。”张远摆摆手。

打工时TM要加班,当了老板还TM要加班,那我不白TM当老板了。

他这就打算回家干饭。

“可是,对方的方案好像有点问题。”贾仕凯面露怪异之色。

听到这个,他才停下脚步。

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